Wat is de uitdaging voor jouw organisatie?
De oplossingen van Vlirdens
Hier doen we het voor
“Onze trainer Marjan prikkelde met vragen en dat gaf ons heel goede inzichten.”
Dedicated bezig zijn met plannen is meer dan roosteren. Daar kwam Karlijn van Tilburg wel achter tijdens een training aan de Vlirdens Campus.
“Collega’s roemen de veranderingen. Dit hebben ze zo lang niet gezien.”
Mediahuis Nederland had moeite met het bolwerken van de werkzaamheden. Vlirdens zorgde voor grip op het workforce management.
“De Vlirdens Campus gaf mij de woorden die ik zelf niet wist.”
Na de trainingen werd Eurydice binnen Azora beter gevonden als het om planningsthema’s gaat. Zoals door een regiomanager die wilde sparren.
“De intensieve samenwerking tussen Ahoy en Vlirdens werpt zijn vruchten af. ”
Ahoy ging na Corona niet open van 0 naar 100% maar van 0 naar 200%. De uitdagingen van doorgeschoven producties en nieuwe locaties.
“Een 10! Ik heb de samenwerking met Vlirdens als zeer prettig ervaren. De ondersteuning was deskundig, zelfstandig en altijd op tijd.”
De groei van Univé betekent dat workforce management- en trafficactiviteiten uitgebreider worden. Lees hier over haar uitdagingen.
